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ソフトウェア業サーバーエンジニア／福岡市博多区／設計・構築・保守
ソフトウェア業サーバーエンジニア／福岡市博多区／設計・構築・保守
| 事業内容 | システム開発（Ｗｅｂ・業務・組込制御）ＩＴインフラ開発。 社員の成長が会社の成長と考え、技術者は「より専門性を高める」 お客様とは「より密着性を高める」を実践しています。 |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 65人 |
| 会社の特長 | ２０２０年の第二創業以降、増収増益の厳しいけど暖かい会社。 特徴１．エンドユーザーと直接取引、チームでのシステム開発 ２．安心・安定を実感できる勤怠管理３．透明性のある人事制度 |
| 業種 | ソフトウェア業 |
| 職種 | サーバーエンジニア／福岡市博多区／設計・構築・保守 |
| 仕事内容 | エンドユーザー近くでシステム開発したい！自社チームで開発し、 開発フェーズも広げたい！技術力とヒューマンスキルを習得したい ！など思ったことありませんか？→弊社なら実現出来ます。 エンドユーザーとの直取引多く、上流～下流まで幅広くシステムの 開発経験が積めます。また研修を通じ、業界他社でも通用する 人材づくりをめざします。 ■業務の概要 ～サーバーの設計・構築・保守～ ・クラウド、ハイブリット環境の設計・構築 ・サーバー、ネットワークシステム設計・構築 直近の例：病院の新設・統廃合に伴うサーバーの仮想化 変更範囲：会社の定める業務 |
| 最寄駅 | 各線 博多（筑紫口）駅 から 徒歩5分 |
| 就業場所に関する特記事項 | 状況により在宅・リモート、出勤を判断 |
| 転勤可能性 | なし |
| 学歴 | 不問 |
| 必須経験 | Ｗｉｎｄｏｗｓ、Ｌｉｎｕｘ，Ｃｉｓｃｏ ファイアウォール、ウイルスゲートウェイ、ＶＰＮ、 ロードバランサ、ＡＷＳ、Ａｚｕｒｅ など、いずれか |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | ６ヵ月 |
| 基本給 | 283,000円～455,000円 |
| 固定残業代有無 | なし |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ＊賃金水準は、本人の能力・経験により決定します |
| 通勤手当 | 月額 50,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与回数 | 2回 |
| 就業時間 | 09:00～18:00 |
| 時間外労働有無 | あり |
| 時間外月平均時間 | 月平均10時間 |
| 休憩時間（分） | 60分 |
| 年間休日数 | 124日 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | ・年末年始、夏季休日・半日年休制度 ・年次有給休暇の取得率 ２０２４年 ７１．７％ |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 育児休業取得実績有無 | あり |
| ＵＩＪターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ■実務経験３年以上 入社祝い金１０万円 ＋ 勤続１年で特別ボーナス ３０万円支給 ■わかりやすい給与モデル 一人でコーディング可能 ２５．５万円 コーディングに加え設計もできる ３５万円 チームマネージメントが出来る ４５万円 ■当社の魅力 １．チームでプロジェクトに取組む ２．アプリを利用した勤怠管理 雇用を守る・社員の健康も守る・残業代をきっちり払うを徹底 ３．「何ができれば昇格？」が明確。 ■自己成長を支援 １．技術研修 ＡＷＳ技術者育成、その他プログラミングの研修もあり。 ２．アルメディアみらい塾（社内研修） 長期的な成功を収めるための行動原則を身につける。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 （求職者マイページからのオンライン自主応募を除く） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
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