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不動産賃貸業（貸家業，貸間業を除く）賃貸アパート・マンション等の管理サービススタッフ（正）
不動産賃貸業（貸家業，貸間業を除く）賃貸アパート・マンション等の管理サービススタッフ（正）
| 事業内容 | 当社はアパート。マンションをメインに全国１２０万室を超える賃貸物件を管理しています。建物オーナー様や入居者様に関する様々なサービスを実践し「安全」「安定」「満足」を提供しています。 |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 5,094人 |
| 会社の特長 | 当社建物管理事業は管理戸数が毎年３万室のペースで増加するストックビジネスであり、安定した成長を続けています。また数十年先まで見据えた資産価値の維持、新規ビシネスも積極的に展開中。 |
| 業種 | 不動産賃貸業（貸家業，貸間業を除く） |
| 職種 | 賃貸アパート・マンション等の管理サービススタッフ（正） |
| 仕事内容 | 大東建託が保有する賃貸建物の管理業務をお任せします。 オーナー様の代わりに入居者様の安心や安全な暮らしを支えていきます。 具体的には・・・ ◇建物管理 建物の定期巡回、点検や改修工事の提案 ◇家賃管理 毎月の家賃の管理 ◇契約管理 更新・家賃改定・退居等の管理 入居者様との交渉やお問い合わせ対応 など 変更の範囲：会社が定まる業務 |
| 最寄駅 | ＪＲ博多駅 から 徒歩10分 |
| 転勤可能性 | あり 転勤範囲 |
| 転勤範囲 | 全国（勤務地限定制度あり） |
| 学歴 | 必須 |
| 最終学歴 | 高校以上 |
| 普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | ６ヶ月 |
| 基本給 | 221,000円～221,000円 |
| 固定残業代有無 | なし |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ・家族手当 配偶者１０，５００円、その他３，５００円 ・工事加算給０～３０，０００円 ・管理戸数手当（担当戸数による） ※２年目以降：平均５０，０００円 業績加算給＋工事加算給＋管理戸数手当 |
| 通勤手当 | 月額 40,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与回数 | 2回 |
| 就業時間 | 09:00～18:00 |
| 時間外労働有無 | あり |
| 時間外月平均時間 | 月平均22時間 |
| 特別な事情・期間等 | 突発的な業務の対応において、従業員代表と協議の上、 年６回以内に限り１ケ月最大６０時間、年７２０時間まで |
| 休憩時間（分） | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 週休二日制 | その他 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | 夏季・年末年始休暇等あり会社カレンダーによる |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金制度 | あり（勤続 3年以上） |
| 企業年金 | 確定拠出年金 確定給付年金 |
| 育児休業取得実績有無 | あり |
| 外国人雇用実績有無 | なし |
| ＵＩＪターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ＜勤務地限定制度について＞ 原則全国転勤がありますが、転居を伴う転勤がない勤務地限定制度を利用することもできます。 ※全国転勤可の場合 基本給 ２２１，０００円 勤務地限定の場合 基本給 １９８，９００円 ＜モデル年収＞ 年収５３９万円／入社５年目・主任 年収４９１万円／入社３年目・担当 年収４７８万円／入社２年目・担当 ※月額固定給＋諸手当＋残業代（２７時間／月）＋年２回賞与 ＋家族手当（配偶者・子供１人）含む ・ＵＩターン、第二新卒歓迎 ・新人研修・資格取得支援制度も充実しています 「オンライン自主応募の方は紹介状不要」 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 筆記試験 |
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