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老人福祉・介護事業介護支援専門員（ケアマネジャー）（正）／八幡東区
老人福祉・介護事業介護支援専門員（ケアマネジャー）（正）／八幡東区
| 事業内容 | 居宅介護支援事業、訪問介護サービス事業及び福祉用具貸与事業、デイサービス、小規模多機能型居宅介護事業など介護サービス全般 |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 1,142人 |
| 会社の特長 | 麻生グループの在宅介護サービス部門として、法令遵守理念の下、お客様のニーズと期待に応えまごころのこもったサービスをお届けする会社です。 |
| 業種 | 老人福祉・介護事業 |
| 職種 | 介護支援専門員（ケアマネジャー）（正）／八幡東区 |
| 仕事内容 | 【介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般】 ノートパソコン・ポケットＷｉ－Ｆｉ・スマートフォンを１人１台貸与しています。場所は選ばず仕事が出来ます。 研修も活発に行っており、複数事業所があり事業所間の交流があるため、情報交換が行える環境です。 介護業務との兼務はありませんので、ケアプラン作成業務に専念して頂けます。予定実績管理はクラウドシステム管理で便利です。 慣れるまでは既存のスタッフがサポートしますのでご安心下さい。 変更範囲：変更なし |
| 最寄駅 | ＪＲ鹿児島本線 枝光駅 から 車4分 |
| 転勤可能性 | あり 転勤範囲 |
| 転勤範囲 | 会社規定による（労働条件の詳細は、面接時に説明します。） |
| 学歴 | 不問 |
| 必須経験 | 介護職のご経験 |
| 普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| 基本給 | 147,600円～154,400円 |
| 固定残業代有無 | あり |
| 固定残業代 | あり （25,000円～25,000円） |
| 固定残業代に関する特記事項 | 残業１５時間相当分を毎月支給 １５時間未満の場合も支給となります。 １５時間を超えた場合は別途残業代として 支給となります。 |
| その他の手当等付記事項 | 別途インセンティブ支給（０～２５，０００円） |
| 通勤手当 | 月額 50,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与回数 | 2回 |
| 就業時間 | 09:00～18:00 |
| 時間外労働有無 | あり |
| 時間外月平均時間 | 月平均4時間 |
| 特別な事情・期間等 | 人材不足による突発的な業務 １日５Ｈ １ヶ月７０Ｈ 年５００Ｈ 年６回を限度とする |
| 休憩時間（分） | 60分 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | 【公 休】月９日間（２月は８日間） 【リフレッシュ休暇】年３日間 【年次有給休暇】法定通り付与 |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 | あり（勤続 3年以上） |
| 育児休業取得実績有無 | あり |
| ＵＩＪターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ◆入社祝い金（２０万円）支給！！ ◆働く仲間のご紹介 スタッフは３名、４０代が活躍中の職場です。 勤務中に困ったことがあれば、助け合い教え合って サポートをします。 小人数ですが、アットホームな環境でお仕事していただけます。 ◆働きやすい職場づくりを目指して 下記の宣言企業として登録しております。 ・子育て応援宣言企業・介護応援宣言企業・えるぼし認定企業 ◆福利厚生について ・介護に係る資格取得支援制度あり ・福利厚生リロクラブ会員：映画、お食事、旅行等の割引あり ・インフルエンザ予防接種の補助あり ・定期健康診断の実施あり・制服貸与あり ◆休暇制度、取得実績があります。 ・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休業・介護看護休暇 ◆未経験の方も歓迎 入社時の導入研修をはじめキャリアアップ研修等があり、 ご希望に応じたスキルアップが可能です。 「子育て応援求人」詳細はハローワーク相談窓口でご確認ください |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
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