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老人福祉・介護事業計画作成担当者（小規模多機能型居宅介護）（正）
老人福祉・介護事業計画作成担当者（小規模多機能型居宅介護）（正）
| 事業内容 | 訪問介護サービス事業・居宅介護支援事業・訪問入浴サービス事業・通所介護・認知症対応型共同生活介護・小規模多機能型居宅介護・福祉用具レンタル販売・介護ソフトウェア開発販売 |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 330人 |
| 会社の特長 | 介護が好きな仲間が集まって設立した会社です。利用者様に「心から満足して頂けるサービス」をモットーにみんなで明るく楽しく、そして仲良く頑張っています。あなたも一緒に働きませんか。 |
| 業種 | 老人福祉・介護事業 |
| 職種 | 計画作成担当者（小規模多機能型居宅介護）（正） |
| 仕事内容 | 小規模多機能施設（登録定員２９名）での 計画作成担当者（ケアマネジャー）業務、および介護業務全般 ・利用者様へのケアプラン作成、申込に関する調整等 ・介護職員へのサービス内容の管理 ・利用者様、ご家族様へのモニタリング・アセスメント ＊私たちは介護を通して、こころといのち・ご利用者と ご家族・住み慣れた地域を繋ぎたいと思います ＊採用時、導入研修を行いますので、安心して業務に 取り組んで頂けます ＊子育て中の方に働きやすい職場です「子育て応援求人」 ◇トライアル雇用併用求人 （変更範囲）変更なし |
| 最寄駅 | ＪＲ鹿児島本線 黒崎駅 から 徒歩8分 |
| 転勤可能性 | なし |
| 学歴 | 不問 |
| 必須経験 | 仕事内容の経験 |
| 普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 あれば尚可 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| 基本給 | 197,800円～215,000円 |
| 固定残業代有無 | あり |
| 固定残業代 | あり （27,000円～30,000円） |
| 固定残業代に関する特記事項 | 固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、１８時間を超える労働分は追加で支給する。 |
| 通勤手当 | 月額 20,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与回数 | 2回 |
| 就業時間 | 07:00～16:00 |
| 時間外労働有無 | あり |
| 時間外月平均時間 | 月平均17時間 |
| 休憩時間（分） | 60分 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 週休二日制 | その他 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | シフトによる 月９日休み（２月８日休み） |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 育児休業取得実績有無 | あり |
| ＵＩＪターン歓迎 | 非該当 |
| 求人に関する特記事項 | ・制服貸与 ・定期健康診断の実施 ・インフルエンザ予防接種補助あり（年１回） ・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇等の取得実績あり ・賃金は経験、能力等を考慮して決定します。 ・社用車（軽～８人乗り）使用 ・マイカー通勤：駐車場代自己負担（２５００円／月） ・オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。 ＊人と人との絆、相手を思いやる気持ちを大切にし、是非一緒に がんばりましょう。 ＊施設見学も随時行ってます ＊キャリアパス制度による昇給・賞与あり ＊毎月所属部署毎に業績結果に伴う「成果手当」、毎期業績結果に 伴う「期末手当」を支給する場合があります 【子育て応援求人】 ・子どもが病気の時に配慮する ・学校・保育園・幼稚園行事の時に配慮する ・子育て中の従業員がいる |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
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