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老人福祉・介護事業(正)訪問看護師(自社施設と在宅訪問)/博多・東区
老人福祉・介護事業(正)訪問看護師(自社施設と在宅訪問)/博多・東区
事業内容 | 福岡を中心とした介護事業所の運営 |
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従業員数企業全体 | 350人 |
会社の特長 | 当社は「全ての人に優しくするために」を施設理念とした日本一働き易い介護施設を運営しております。 休日・有休取得も推進しております。 |
業種 | 老人福祉・介護事業 |
職種 | (正)訪問看護師(自社施設と在宅訪問)/博多・東区 |
仕事内容 | ◆東区、博多区にある自社有料老人ホーム内と在宅訪問看護 【具体的な業務】 ・利用者様に対する訪問看護ケア、付属する業務 ・1回30分のケアを施設内・在宅で行います。 ・点滴、カテーテル、褥瘡処置、終末期ケア等 対象施設:たいよう吉塚館、土井館、浦田館 変更範囲:変更なし ★人間関係から一歩離れて看護に専念 ★皆が同じ認識をもち、情報共有を密に行い コミュニケーションが取りやすい。 働く場での人の悩みに縛られない仕組みを整えました。 ■オンコール当番が週1~2回程度あります。 |
最寄駅 | 吉塚駅 から 徒歩8分 |
就業場所に関する特記事項 | リモートでの打ち合わせの場合もあり。 |
転勤可能性 | なし |
学歴 | 不問 |
必須経験 | 臨床経験3年以上。ブランクある方でも歓迎。 満たさない方も気軽にご相談下さい! |
普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
試用期間有無 | 試用期間あり |
試用期間 | 3ヵ月 |
基本給 | 225,000円~271,500円 |
固定残業代有無 | あり |
固定残業代 | あり (30,000円~30,000円) |
固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として15~13時間分を支給し、超える場合は1分単位で支給。 |
その他の手当等付記事項 | 【幸せ手当】とは、ぺリキュールでは、事業理念を「あなたらしさの追求」としています。ケアを行う利用者様と同じくらい、自分自身のあなたらしさも追求して欲しいと思いを込め、その仕組みとして、「幸せ手当」を支給しています。 【残業】1日平均20分未満。1分単位で支給します。 |
通勤手当 | 月額 15,000円 |
昇給有無 | あり |
昇給(前年度実績)有無 | (前年度実績 なし) |
賞与有無 | あり |
賞与(前年度実績)有無 | (前年度実績 あり) |
賞与回数 | 2回 |
就業時間 | 09:00~18:00 |
時間外労働有無 | あり |
時間外月平均時間 | 月平均5時間 |
休憩時間(分) | 60分 |
年間休日数 | 122日 |
週休二日制 | 毎 週 |
休日・週休2日制その他の場合 | 土日・祝日日数分の公休。※シフト制の為土・日・祝で出勤した分平日代休あり。夏季休暇(2日分)あり。 |
6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
育児休業取得実績有無 | あり |
外国人雇用実績有無 | なし |
UIJターン歓迎 | 非該当 |
求人に関する特記事項 | ◆忙しい時に「ちょっと、こっちも手伝って」がありません◆ 施設職員ではなく、ぺリキュールに所属してるから、 施設職員からの指示・依頼がなくケアに専念できます。 必要なコミュニケーションは介入前の情報取集と介入報告のみ。 ◆直上司が施設長とコミュニケーションを行います◆ 直接かかわらないとは言っても、トラブルがゼロではありません。 「言った/言ってない」、「聞いていない」等 話がすれ違っている時は、直上司が24時間以内に課題解決! ★人事担当者より★ ■面接じゃなくて、説明会!?■ 「人間関係で悩まない職場」「1カ月で仕事に慣れる研修体制」 「入社1週間を乗り切るコツ」「実際の業務内容や働き方」 について、1~10まで公開します!【面接は、私服でОK♪】 *マイカー通勤:無料駐車場あり(満車の場合駐車場代負担) 「オンライン自主応募の方は紹介状不要」 「労働条件の詳細は面接時に説明します」 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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