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病院総務事務
病院総務事務
事業内容 | 精神科・神経科・内科を標榜する 病院並びに(1)老人保健施設(2)訪問看護ステーションを経営する。 |
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従業員数企業全体 | 462人 |
会社の特長 | 地域医療に基づき精神障害者・認知症老人等の治療を行うと共に、社会復帰の援助をする。 *企業年金は確定拠出年金 |
業種 | 病院 |
職種 | 総務事務 |
仕事内容 | ・病院医事業務全般 ・患者対応業務、受付 ・医事コン入力・会計 ・レセプト点検 (医事コン・レセプト点検等経験) 変更範囲:変更なし |
最寄駅 | 一本松駅 |
転勤可能性 | なし |
学歴 | 必須 |
最終学歴 | 高校以上 |
必須経験 | 病院医事経験3年以上 (クリニック経験で3年以上は応相談) 精神科病院経験はあれば尚可 |
試用期間有無 | 試用期間あり |
試用期間 | 3カ月 |
基本給 | 151,000円~158,500円 |
固定残業代有無 | なし |
固定残業代 | なし |
その他の手当等付記事項 | 調整手当 3年目~6年目まで2000円ずつ増額付与 6年目以降、8000円付与 家族手当 配偶者10000円 子1人につき4000円 |
通勤手当 | 月額 50,000円 |
昇給有無 | あり |
昇給(前年度実績)有無 | (前年度実績 あり) |
賞与有無 | あり |
賞与(前年度実績)有無 | (前年度実績 あり) |
賞与回数 | 2回 |
就業時間 | 08:30~17:00 |
時間外労働有無 | あり |
時間外月平均時間 | 月平均10時間 |
休憩時間(分) | 60分 |
年間休日数 | 115日 |
週休二日制 | その他 |
休日・週休2日制その他の場合 | 土曜日は交代制にて出勤あり。その場合、平日に代休取得 |
6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
企業年金 | 確定拠出年金 |
育児休業取得実績有無 | あり |
外国人雇用実績有無 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
求人に関する特記事項 | *賞与実績は勤続1年以上の場合 *充実の福利厚生!(ハイパー任意労災保険加入) 業務上・通勤途上のケガ等を補償します。 *時間有休取得実績あり。(お子さんの学校行事や通院などで 使用されています。) *副業は承認許可制により可能 |
選考方法 | 面接(予定1回) 筆記試験 |
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