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各種物品賃貸業サービス（整備）職「年間休日１２２日、賞与７ヶ月分」
各種物品賃貸業サービス（整備）職「年間休日１２２日、賞与７ヶ月分」
| 事業内容 | 建設用機械器具・産業用車輌・仮設ハウス・電動工具等の総合レンタル事業。 本社：静岡県静岡市駿河区大坪町２－２６ |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 3,186人 |
| 会社の特長 | 三井物産・住友商事と業務堤携を結び、確固たる経営基盤を背景に関東～九州まで１２２支店以上の事業所を有する業界屈指の安定成長企業。 |
| 業種 | 各種物品賃貸業 |
| 職種 | サービス（整備）職「年間休日１２２日、賞与７ヶ月分」 |
| 仕事内容 | タワークレーン、建設工事用エレベーター等の特殊機械の整備、現場での取付業務を行っていただきます。 西日本地区（岡山～鹿児島）エリア内の現場へ出張し、取付けや点検業務もあります。 入社後１ヶ月は本社（静岡）で研修があり、その後現場にて３ヶ月程度のＯＪＴのカリキュラムがあるため安心です。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 転勤可能性 | あり 転勤範囲 |
| 転勤範囲 | 会社の定める範囲。遠方の場合は寮、社宅あり |
| 学歴 | 必須 |
| 最終学歴 | 高校以上 |
| 普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| 基本給 | 195,050円～270,000円 |
| 固定残業代有無 | あり |
| 固定残業代 | あり （61,000円～84,900円） |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、４０時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| その他の手当等付記事項 | ＊扶養手当 配偶者 ：１００００円 第１子・第２子： ２０００円 |
| 通勤手当 | 月額 50,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与回数 | 3回 |
| 就業時間 | 08:30～17:30 |
| 時間外労働有無 | あり |
| 時間外月平均時間 | 月平均25時間 |
| 特別な事情・期間等 | トラブル対応等、年６回 １日８時間 １ヶ月７６時間 １年６１２時間 |
| 休憩時間（分） | 60分 |
| 年間休日数 | 122日 |
| 週休二日制 | その他 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | ＊日曜以外に月平均３～５日（シフトにて取得） ＊夏季、年末年始休暇 |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金制度 | あり（勤続 3年以上） |
| 育児休業取得実績有無 | あり |
| 外国人雇用実績有無 | なし |
| ＵＩＪターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ＊給与に関しては、職種・能力により決定しております。 ＊賞与（夏・冬）の額については業績によります。 決算賞与は２０１４年から連続支給中！（上記含む昨年度支給実 績７ケ月分） ＊筆記試験：簡単な一般常識テスト（３０分程度） ＊電話連絡の上、面接日の調整を支店長と行ってください。 ＊入社後に中型運転免許、技能講習資格（共に会社負担）が取得必 須 ＊マイカー通勤は通勤距離が２キロ以上からの許可制（駐車場無料） ＊年末年始７連休（昨年度実績） 夏季休暇７連休（昨年度実績） ＊給与例：大卒２７歳 月給２８．５万円（固定残業代込、通勤費別途） ２年目以降見込年収：４９５万円（※賞与満額支給時の平均） ＊２０２３年１０月、２０２４年１０月に５％。２０２５年４月に８％のベースアップ実施済 ＊Ｃ欄に記載されて時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。 実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 「オンライン自主応募の方は紹介状不要」 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 筆記試験 |
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