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老人福祉・介護事業介護支援専門員（ケアマネージャー）
老人福祉・介護事業介護支援専門員（ケアマネージャー）
| 事業内容 | 「通い（デイサービス）」「泊まり（ショートステイ）「出向く（ホールヘルパー）」「マネジメント（ケアプラン作成）」の４つの機能もあわせもった施設で高齢者の看護介護リハビリを行います |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 123人 |
| 会社の特長 | 看護・介護・リハビリテーションを中心としたケアを行ない、高齢者が住み慣れた町で自立した生活が営めるように支援しです。今後、高齢化社会に向かってやりがいのある施設です。 |
| 業種 | 老人福祉・介護事業 |
| 職種 | 介護支援専門員（ケアマネージャー） |
| 仕事内容 | ＊小規模多機能型居住介護施設でのケアプランの立案及び マネジメント業務 【登録者２９名・通い利用者１８名】 ＊利用者の送迎（社用車による） 【変更の範囲：変更なし】 |
| 最寄駅 | 平成筑豊鉄道 新豊津駅 から 車5分 |
| 転勤可能性 | なし |
| 学歴 | 必須 |
| 最終学歴 | 高校以上 |
| 普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | 試用期間：３ヵ月 |
| 基本給 | 180,000円～200,000円 |
| 固定残業代有無 | なし |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 処遇手当：１０，５００円 |
| 通勤手当 | 月額 20,900円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与回数 | 2回 |
| 就業時間 | 08:00～17:00 |
| 時間外労働有無 | あり |
| 時間外月平均時間 | 月平均1時間 |
| 休憩時間（分） | 60分 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | シフトによる |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 育児休業取得実績有無 | あり |
| ＵＩＪターン歓迎 | 非該当 |
| 求人に関する特記事項 | ＊通勤手当は当社規定により距離に応じて支給 ＊賃金の差は経験・能力による ※定年年齢以上の方は窓口でお尋ね下さい |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
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