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下水道業暮らしを支える下水道施設の維持管理（正）／古賀市
下水道業暮らしを支える下水道施設の維持管理（正）／古賀市
| 事業内容 | 公共施設 上水道施設オペレーション及びメンテナンス 公共施設 下水道施設オペレーション及びメンテナンス 農業事業 |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 762人 |
| 会社の特長 | １９６５年に会社設立して以来、上下水道施設の運転管理サービスを通じて快適な暮らしを支えてまいりました。平成２４年に農業ビジネスに参入し、新規事業にチャレンジする企業です。 |
| 業種 | 下水道業 |
| 職種 | 暮らしを支える下水道施設の維持管理（正）／古賀市 |
| 仕事内容 | ◎未経験者歓迎◎ 【主な仕事】 ・中央監視室での運転、監視 各設備の運転状況をモニターでチェックします。 ・設備点検 各機器の異常がないかを確認します。 ・整備作業 各機器の定期点検、メンテナンス、故障修理、消耗品の交換を 行います。 先輩社員がフォローします。安心してご応募ください。 エリア：古賀市内 変更範囲：社員区分に関する基準に定める正社員の全ての業務 |
| 最寄駅 | ＪＲ 古賀駅 から 車4分 |
| 転勤可能性 | あり 転勤範囲 |
| 転勤範囲 | 北部九州、広島、愛媛 ※「求人に関する特記事項」参照 |
| 学歴 | 必須 |
| 最終学歴 | 高校以上 |
| 普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| 基本給 | 192,000円～233,600円 |
| 固定残業代有無 | なし |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 家族手当：配偶者 １９，０００円 子１人につき ７，０００円 運転手当 深夜割増手当別途支給 住宅手当：９，０００円～２８，０００円 ※支給対象は、勤続１０年以下かつ３５歳以下です。 |
| 通勤手当 | 月額 50,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与回数 | 2回 |
| 就業時間 | 08:30～17:15 |
| 時間外労働有無 | あり |
| 時間外月平均時間 | 月平均2時間 |
| 特別な事情・期間等 | 降雨時、自然災害の対応や、施設故障等で１年間に６回を限度として１ヶ月６０時間まで延長。１年間で４２０時間まで延長する。 |
| 休憩時間（分） | 60分 |
| 年間休日数 | 124日 |
| 週休二日制 | その他 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | 会社カレンダーによる 夏季休暇制度有 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 | あり（勤続 1年以上） |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 育児休業取得実績有無 | あり |
| 外国人雇用実績有無 | なし |
| ＵＩＪターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ＊シフト例 １日目：日勤 ８時３０分～１７時１５分 ２日目：夜勤１６時４０分～翌９時００分 ３日目：明け休み ４日目：休日 ※入社後１～２年の間は、日勤業務となります。 ＊有給休暇は、入社日に１０日付与します。 ＊賃金は年齢・学歴を考慮し決定します。 年収モデル ４００万／高卒 勤務年数１０年 ＊免許・資格取得時 一時金制度あり ＊マイカー通勤：無料駐車場有 ＊車通勤の場合、通勤手当上限３５，０００円 ＊転勤率は、全体の２％程度です。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
自宅に居ながら通話やzoomで全国どこからでも相談可能です。
今から転職を始める方でも安心してご相談ください。
Web上で公開されている案件は保有案件の一部です。
よりご希望やご状況に見合った案件をお探しすることも可能ですので、まずはお気軽にご相談ください。