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老人福祉・介護事業介護福祉士(介護老人保健施設・短期入所生活介護施設)
老人福祉・介護事業介護福祉士(介護老人保健施設・短期入所生活介護施設)
| 事業内容 | 内科診療所、デイケア、デイサービス、介護老人保健施設、ケアプランセンター、直方市委託事業の在宅介護支援センターを持つ、 医療・福祉の複合施設です。 |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 129人 |
| 会社の特長 | 女性の多い職場環境で子育て支援として企業内保育所を設置し、育児休業取得実績もあります。ケガや病気の際の補償制度(AIG)を導入しています。職員を基準より多く配置し働きやすい職場です |
| 業種 | 老人福祉・介護事業 |
| 職種 | 介護福祉士(介護老人保健施設・短期入所生活介護施設) |
| 仕事内容 | *老健(50床)及びショートステイ(5床)の利用者様の 食事・入浴・排泄介助・レクリエーション等の身体介護 *職員は看護・介護職で、1日15~17名程 *夜勤は月4回~です(入職後すぐはありません) *プリセプター制度あり。日勤業務から始め、徐々に早出、遅出と 段階的に指導しますので入職後すぐの夜勤はありません 【業務の変更範囲:変更なし】 *希望者については、面接前に施設見学可能(事前連絡必要) 【子育て応援求人】 ≪面接にはハローワークの紹介状が必要です≫ |
| 転勤可能性 | あり 転勤範囲 |
| 転勤範囲 | 青見通所リハビリ又は健明会総合ケアセンターへ異動の可能性あり |
| 学歴 | 不問 |
| 必須経験 | 介護福祉士経験者 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 基本給 | 145,000円~150,000円 |
| 固定残業代有無 | なし |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | *業務・資格手当内訳:業務1万5千円、資格1万円 *夜勤:1回につき8,000円 *扶養:配偶者 4,000円 18歳未満の子 2,500円/人 |
| 通勤手当 | 月額 11,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給(前年度実績)有無 | (前年度実績 あり) |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与(前年度実績)有無 | (前年度実績 あり) |
| 賞与回数 | 2回 |
| 就業時間 | 06:45~15:45 |
| 時間外労働有無 | なし |
| 休憩時間(分) | 60分 |
| 年間休日数 | 108日 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 休日・週休2日制その他の場合 | *4週8休 シフト制 |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 | あり(勤続 3年以上) |
| 育児休業取得実績有無 | あり |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 求人に関する特記事項 | *実務経験のある方は直近経験年数(10年まで)×500円を 基本給に加算します *企業内保育所(近隣)があります。小さなお子様がいても安心し て働ける環境を整えています(パートの方は制限あり) ・標準時間 7:30~18:30・対象年齢3カ月~2歳児 *不妊治療サポートしています *(令和6年度)有給取得率 82% *前年度の評定について、就業規則、人事考課制度に則り、介護 能力手当0 ~10,000円(キャリアパス制度)の支給あり *賞与額は前年実績による *夜勤は、3人体制です ★子育て応援求人 ・託児施設がある ・子どもが病気の時に休みが取れる(時間休を含む) ・学校:保育園行事に休みが取れる(時間休を含む) ・現在、子育て中の方(12歳以下の子どもがいる方)も多数 働いています |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
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