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老人福祉・介護事業正看護師【訪問看護師】（正）／小倉北区上富野
老人福祉・介護事業正看護師【訪問看護師】（正）／小倉北区上富野
| 事業内容 | 総合在宅介護サービスを全国に展開しているセントケア・グループの地域子会社として九州各地において介護、看護サービス事業を展開しています。 |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 1,052人 |
| 会社の特長 | 「ずっとお家で」をコンセプトに地域に密着した総合在宅介護サービスを行っています。お客様だけではなくご家族までケアできるサービス提供を目指しています。 |
| 業種 | 老人福祉・介護事業 |
| 職種 | 正看護師【訪問看護師】（正）／小倉北区上富野 |
| 仕事内容 | 医師の指示に基づいた訪問看護 （仕事内容） ・病状の観察、服薬指導管理 ・点滴、輸液管理、呼吸器管理 ・認知症ケア、入浴介助 ・創傷ケア、ターミナルケア ・お客様とそのご家族への指導や相談業務 ・帳票作成 ※併設の訪問入浴事業所での看護師業務をお願いすることが あります。 ※訪問エリア：北九州市小倉北区及び近郊 ・社有車使用（ＡＴ軽自動車） ・事業所より片道２０分圏内 「変更範囲：会社の定める業務」 |
| 転勤可能性 | あり 転勤範囲 |
| 転勤範囲 | 通勤圏内の営業所（応相談） |
| 学歴 | 不問 |
| 必須経験 | 正看護師での看護臨床経験３年以上 （訪問看護の経験不問） |
| 普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| 基本給 | 160,000円～160,000円 |
| 固定残業代有無 | あり |
| 固定残業代 | あり （20,000円～20,000円） |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、８時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| その他の手当等付記事項 | ・オンコール手当（月平均７回程度） 平日 ：１，７００円／対応日数 土日祝：２，２００円／対応日数 ・緊急訪問手当 ・年末年始手当（１２／３１～１／３） ４００円×該当時間 |
| 通勤手当 | 月額 100,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与回数 | 2回 |
| 就業時間 | 09:00～18:00 |
| 時間外労働有無 | あり |
| 時間外月平均時間 | 月平均5時間 |
| 特別な事情・期間等 | サービスに関する大規模トラブルへの対応や介護保険指導による 突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 |
| 休憩時間（分） | 60分 |
| 年間休日数 | 116日 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | 希望休考慮します。 |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金制度 | あり（勤続 3年以上） |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 育児休業取得実績有無 | あり |
| 外国人雇用実績有無 | なし |
| ＵＩＪターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ＊子育て支援制度あり 延長保育補助制度：１００円／１５分 ＊マイカー通勤可：無料駐車場有 ＊通勤手当：会社規程により支給 ＊制服貸与 ＊インフルエンザ予防接種補助金制度あり ＊確定拠出企業型年金制度 老後の資産形成の準備として、毎月給与の一部を積み立てることが できます。 【応募前のお仕事説明会を随時開催しています】 服装自由、履歴書不要です。予約制ですのでご連絡ください。 「子育て応援求人」 （詳細はハローワーク職業相談窓口でご確認ください） 「オンライン自主応募の方は紹介状不要」 「労働条件の詳細は面接時に説明します」 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
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