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医療に附帯するサービス業主任介護支援専門員【主任ケアマネジャー】(正)
医療に附帯するサービス業主任介護支援専門員【主任ケアマネジャー】(正)
| 事業内容 | 訪問看護・訪問リハビリ・生活リハビリグループホーム(共同生活援助) 居宅介護支援事業所 |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 66人 |
| 会社の特長 | ライフステージに合わせた働きやすい事業所を目指しています。利用者満足度だけでなく、働くスタッフ満足度向上にも力を入れています。 |
| 業種 | 医療に附帯するサービス業 |
| 職種 | 主任介護支援専門員【主任ケアマネジャー】(正) |
| 仕事内容 | 居宅介護支援事業所における主任ケアマネ業務をお任せします。 ・ケアプラン作成、モニタリング、他事業所との連絡調整 ・利用者・ご家族に寄り添った相談対応 ・関係機関との連携、必要な書類作成 ・ケアマネジャー業務全般 ICTを積極的に導入しており、 記録や事務作業の負担をできるだけ減らす工夫をしています。 勤務時間はご希望に応じて調整可能 学校行事やお子さまの体調不良など急なお休みにも柔軟に対応 ブランクのある方も歓迎 業務に慣れるまで、丁寧にサポートしますのでご安心ください。 「敷地内禁煙」「変更範囲:変更なし」 |
| 最寄駅 | 室見駅 から 車3分 |
| 転勤可能性 | なし |
| 学歴 | 不問 |
| 必須経験 | 介護支援専門員としての実務経験 (利用者さまやご家族に丁寧に向き合い、寄り添った支援ができる 方) |
| 普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 基本給 | 250,000円~360,000円 |
| 固定残業代有無 | なし |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 利用者宅訪問時に発生する駐車代やガソリン代別途支給 【年収実例】 主任ケアマネ(入社4年目) 年収440万円(基本給+各種手当+賞与80万円) 平均担当件数:約44件/管理業務兼務 →利用者数やチーム貢献度に応じて評価・還元 |
| 通勤手当 | 月額 15,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給(前年度実績)有無 | (前年度実績 あり) |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与(前年度実績)有無 | (前年度実績 あり) |
| 賞与回数 | 1回 |
| 就業時間 | 09:00~18:00 |
| 時間外労働有無 | なし |
| 休憩時間(分) | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 休日・週休2日制その他の場合 | 有給消化を積極的におこなっております |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 育児休業取得実績有無 | あり |
| 外国人雇用実績有無 | なし |
| UIJターン歓迎 | 非該当 |
| 求人に関する特記事項 | ・学校行事やお子さまの体調不良による急なお休みにも柔軟に 対応します。 ・ICT導入しており、記録・書類作業の負担を軽減しています。 ・ブランクのある方も安心して勤務できるよう丁寧にサポート ・資格取得、更新に対しても会社からの補助を行なっています ・福利厚生:感動体験補助(家族での食事や旅行などに会社から の支援あり)。提携している託児施設あり◎ ・スタッフ満足度向上に力を入れ、長く安心して働ける環境を 整えています。 ・移動手段は社用車が利用できる場合がありますので相談可能です *マイカー通勤:無料駐車場あり *就業条件により加入保険変動あり 「子育て応援求人」 (詳細はハローワーク職業相談窓口でご確認下さい) 「労働条件の詳細は面接時に説明します」 *エリア:早良区周辺 *必要な資格:主任介護支援専門員の資格所持者又は取得予定の方 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
自宅に居ながら通話やzoomで全国どこからでも相談可能です。
今から転職を始める方でも安心してご相談ください。



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