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ソフトウェア業検証リーダー（正）／博多区東比恵
ソフトウェア業検証リーダー（正）／博多区東比恵
| 事業内容 | 主に業務系システム（ＰＯＳシステム、業務基幹系システムの企画・設計及び開発を得意としており、他社との差別化を図っております。 |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 34人 |
| 会社の特長 | 会社設立以来、業績・規模共に拡大し続けています。『人こそ企業の宝』を企業理念のもと、入社前・入社後の新人研修や、経験年数による技術・管理職研修など社員教育にも力を入れています。 |
| 業種 | ソフトウェア業 |
| 職種 | 検証リーダー（正）／博多区東比恵 |
| 仕事内容 | ・カスタマイズしたＰОＳシステム（ＰОＳレジとそれを管理する サーバー）の検証計画（スケジュール計画からチェックリスト作 成）・検証 ・進捗管理と報告 ・検証結果の精査 ＊求人に関する特記事項参照 ＊変更範囲：変更なし |
| 最寄駅 | ＪＲ 博多駅 から 徒歩15分 |
| 転勤可能性 | なし |
| 学歴 | 必須 |
| 最終学歴 | 高校以上 |
| 必須経験 | プログラム実務経験２年以上 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | ６ヶ月 |
| 基本給 | 158,720円～380,900円 |
| 固定残業代有無 | あり |
| 固定残業代 | あり （49,600円～119,100円） |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、４０時間を超える時間外労働は追加で支給。 上記に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。 実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 |
| その他の手当等付記事項 | 住宅手当て：１万５千円 管理職手当：３千円～８万円 家族手当て：（配）１万円（子）５千円／１人 |
| 通勤手当 | 月額 30,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与回数 | 2回 |
| 就業時間 | 09:00～18:00 |
| 時間外労働有無 | あり |
| 時間外月平均時間 | 月平均10時間 |
| 休憩時間（分） | 60分 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | 年末年始、夏季休暇 |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 | あり（勤続 3年以上） |
| 育児休業取得実績有無 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績有無 | なし |
| ＵＩＪターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ＜仕事内容＞ ＰＯＳシステムの検証作業となります。 弊社が請け負った案件の単体～総合テストを担当して頂きます。 ※案件によって弊社担当工程は変動し、またチーム内の要員 調整も行いますので、固定のテスト工程とはなりません。 各工程ごとに、下記の作業が発生します。 １，テスト計画の立案・計画書の作成 ２，テスト環境の構築 ３，テスト仕様書（チェックリスト）の作成 ４，テスト実施（開発システムの実行・評価／エビデンスの 取得・まとめ） ５，テスト結果（品質評価）の作成・報告 まずは、＜４，テスト実施＞を主に担当して頂き システムの操作や理解・仕事の進め方を習得して頂きます。 進捗状況・不明点・問題などを素早くホウレンソウできる コミュニケーション能力が求められます。 作成した各成果物については、弊社（もしくは発注元）との レビューを行います。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
自宅に居ながら通話やzoomで全国どこからでも相談可能です。
今から転職を始める方でも安心してご相談ください。
Web上で公開されている案件は保有案件の一部です。
よりご希望やご状況に見合った案件をお探しすることも可能ですので、まずはお気軽にご相談ください。