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ソフトウェア業制御設計（正社員：久留米市城島町）
ソフトウェア業制御設計（正社員：久留米市城島町）
| 事業内容 | システムコンサルタント、プロジェクトマネジメント、ＦＡエンジニアリング、新サービスの設計・開発。システム制御機器の製造販売。ウェブサイト出版物等の企画、制作、デザインの販売。 |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 45人 |
| 会社の特長 | 電気・ソフト設計技術を用いて自動制御に関する設備導入、業務アプリやＷｅｂサービス、デザインなど、パソコンを使った業務が中心。新サービスと自社製品開発に力を入れている若い企業です。 |
| 業種 | ソフトウェア業 |
| 職種 | 制御設計（正社員：久留米市城島町） |
| 仕事内容 | ＦＡ制御システムの客先仕様によるＰＬＣプログラミングを 対象とした業務を行います。 お客様のニーズと制御システムの要件を理解し、仕様書を作成。 その後ＰＬＣプログラムを作成し、実際のＰＬＣハードウェアで プログラムを実行し、正常に動作することを確認します。 前後工程との連携の実施を行い業務を進めます。 ・ＰＬＣプログラム設計 ・ＧＯＴプログラム設計 ・社内デバッグ ・現地試運転対応 ※必要であればリモート可 変更範囲：会社の定める業務 〈応募にはハローワークの紹介状が必要です。〉 |
| 最寄駅 | 西鉄犬塚駅 から 車7分 |
| 就業場所に関する特記事項 | ＊無料駐車場あり |
| 転勤可能性 | なし |
| 学歴 | 不問 |
| 必須経験 | ・ラダー図やＳＴ言語などの適切な言語の理解 ・基礎的な電機知識 |
| 普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | ４ヶ月 |
| 基本給 | 190,000円～190,000円 |
| 固定残業代有無 | なし |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ・扶養手当 ＊賃金は経験、能力による |
| 通勤手当 | 月額 10,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与回数 | 2回 |
| 就業時間 | 08:00～16:45 |
| 時間外労働有無 | あり |
| 時間外月平均時間 | 月平均10時間 |
| 休憩時間（分） | 60分 |
| 年間休日数 | 113日 |
| 週休二日制 | その他 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | ・年末年始 ・ＧＷ ※会社カレンダーによる ※年に数回（令和７年は年５回）土曜出勤有り |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 15日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 育児休業取得実績有無 | あり |
| 外国人雇用実績有無 | あり |
| ＵＩＪターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ◆柔軟かつ創造力のある方、技術を伝える考えがある方を募集しています。 またチームでの協働できる方、コミュニケーションスキルのある方歓迎します。 必要であればリモートも可能です。 ＊意欲的に仕事に取り組める方の応募をお待ちしております ＊２０代・３０代が多く在籍しています ＊長く勤務して頂ける方を希望します ＊会社見学可（お気軽にご連絡ください） ※年次有給休暇日数内訳：入社時５日、６か月経過後に１０日付与 ◆連絡時間帯：平日・土曜１９時迄可 【ハローワークからのお知らせ】 採用後の労働条件については、必ず、書面（労働条件通知書等）により確認してください〈労働基準法第１５条〉 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
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