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管理，補助的経済活動を行う事業所（５７織物・衣服・身の回り品自社レンタル商品のメンテナンス等・管理、各営業所への配送
管理，補助的経済活動を行う事業所（５７織物・衣服・身の回り品自社レンタル商品のメンテナンス等・管理、各営業所への配送
| 事業内容 | 【介護保険サービス事業所】 福祉用具のレンタル・販売・住宅改修工事・その他 |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 29人 |
| 会社の特長 | おかげ様で創業１００周年。弊社は働き方改革を推奨しています。高齢者時代を迎える現在、需要も見込まれ成長していく会社です。ありがとう！と感謝され、やりがいのある仕事をやってみませんか |
| 業種 | 管理，補助的経済活動を行う事業所（５７織物・衣服・身の回り品 |
| 職種 | 自社レンタル商品のメンテナンス等・管理、各営業所への配送 |
| 仕事内容 | ＊メインの仕事は、自社レンタル商品（介護用品）のメンテナンス ・管理です ＊その他、遠賀町と飯塚市にある営業所へのルート配送 ＊社用車（軽１ＢＯＸバン：ＡＴ車）使用 ＊通勤手当は、近距離の方でも必ず１０，０００円支給します 「変更範囲：変更なし」 ≪面接にはハローワークの紹介状が必要です≫ |
| 就業場所に関する特記事項 | 西鉄バス 宮若市役所前 から 徒歩１分 |
| 転勤可能性 | なし |
| 学歴 | 不問 |
| 普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | ６ヶ月 |
| 基本給 | 180,000円～220,000円 |
| 固定残業代有無 | あり |
| 固定残業代 | あり （15,000円～32,000円） |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、１０時間を超える時間外労働は追加で支給いたします |
| その他の手当等付記事項 | 家族手当：１５，０００～ ４５，０００円子３名まで 技能手当： ５，０００～ ５０，０００円 管理手当： ５，０００～１００，０００円 役職手当：１０，０００～１００，０００円 |
| 通勤手当 | 月額 20,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与回数 | 2回 |
| 就業時間 | 09:00～18:00 |
| 時間外労働有無 | なし |
| 休憩時間（分） | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | ＊年末年始（１２／３１～１／５）※２０２５年度 ＊日曜日＋希望する日が休み（連休可、毎月１０日休み有り） |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 | あり（勤続 5年以上） |
| 育児休業取得実績有無 | あり |
| 外国人雇用実績有無 | なし |
| ＵＩＪターン歓迎 | 非該当 |
| 求人に関する特記事項 | ■■年間休日１２０日■■ ＊毎月、日曜日＋「希望休」がとれます！ （月１０日休み、連休可） ＊貴方のライフスタイルに合わせて働きやすい環境です！ （趣味やご家族との時間を大事にしていただきたいため） また、有給休暇が上司を気にせず取得しやすい環境です♪ ＊同業他社からの場合、前職の経験等を考慮して賃金を決定します ■■モデル年収■■ ２９歳男性、入社４年、妻・子１名 年収：３，３００，０００円（別途、年２回賞与ございます） ■■子育て・介護応援求人■■ ・子供やご家族が病気の時に早退・休みが取れる！ ・学校、保育園行事の時などに休みが取れる！ ・介護用品、ベッド購入時、社員特価割引制度あり！ |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
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