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老人福祉・介護事業ケアマネージャー『博愛苑ケアプランセンター』
老人福祉・介護事業ケアマネージャー『博愛苑ケアプランセンター』
| 事業内容 | 介護老人保健施設（入所１００床）短期入所、通所リハビリテーション（定員４０名）、訪問リハビリテーション、グループホームまごころ（２ユニット）、デイサービスセンターえがお |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 500人 |
| 会社の特長 | 在宅強化型（超強化型）老健として地域に開かれた施設を目指しています。在宅復帰・在宅支援強化の視点から自立支援チームを設立し、転倒や誤嚥性肺炎の防止に取り組んでおります。 |
| 業種 | 老人福祉・介護事業 |
| 職種 | ケアマネージャー『博愛苑ケアプランセンター』 |
| 仕事内容 | ケアマネージャーの業務全般 受持件数は３０件程度 （利用者や家族の相談に寄り添えるようにするため） 研修については、職員のスキルアップを目的として実施 （研修費用の補助有） 業務エリア 苅田町、行橋市、小倉南区（朽網） 社用車あり 【変更範囲：変更なし】 |
| 最寄駅 | ＪＲ日豊本線 苅田駅 から 徒歩17分 |
| 転勤可能性 | あり 転勤範囲 |
| 転勤範囲 | 同一敷地内 |
| 学歴 | 不問 |
| 普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| 基本給 | 149,400円～149,400円 |
| 固定残業代有無 | なし |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ＊進学支援手当 ・短、専、大、院：２００００円 ・高校：１００００円 |
| 通勤手当 | 月額 30,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与回数 | 3回 |
| 就業時間 | 08:30～17:30 |
| 時間外労働有無 | あり |
| 時間外月平均時間 | 月平均5時間 |
| 休憩時間（分） | 60分 |
| 年間休日数 | 113日 |
| 週休二日制 | その他 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | ＊日直あり（月に１回程度） （スケジュール表にて調整、基本的には週休２日制） |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 | あり（勤続 3年以上） |
| 育児休業取得実績有無 | あり |
| ＵＩＪターン歓迎 | 非該当 |
| 求人に関する特記事項 | ＊母体が介護老人保健施設の為、多職種が在籍しており、 専門的な多くの知識や助言が得やすい職場です ＊グループが経営する専門学校があり、スキルアップ目的での 入学等については割引や補助を受けられる可能性あり ＊福利厚生として職員食（昼食）を１食２３０円で提供 ＊子育て支援あり 高校～大学で学費がかかる時期の進学支援手当 学校行事や子供の体調不良時の勤務調整へ配慮 【子育て応援求人】 ＊「介護支援専門員更新研修」費用補助あり （勤務時間内での研修参加） ＊大切にしていることはご利用者様の「笑顔」！！ まごころのあるサービスを目指しています ＊未経験でも応募可能です。やる気のある方歓迎！ ＊事前に応募書類を所在地あて送付して下さい。 面接日時は後日ご本人に通知致します |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
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