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- 管理，補助的経済活動を行う事業所（５３建築材料，鉱物・金属材建設機械、トラック等の整備／久留米市【資格不問】
管理，補助的経済活動を行う事業所（５３建築材料，鉱物・金属材建設機械、トラック等の整備／久留米市【資格不問】
管理，補助的経済活動を行う事業所（５３建築材料，鉱物・金属材建設機械、トラック等の整備／久留米市【資格不問】
| 事業内容 | 街づくりに欠かせない建設機械、トラック等のレンタル・整備を行なっています。福岡県内に６か所、熊本市に１か所、鹿児島県内に１０か所、営業所を展開しています。 |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 108人 |
| 会社の特長 | ＪＲ九州グループであるキャタピラー九州の１００％出資子会社として、事業を展開しています。年間休日１２４日（会社カレンダーに準ずる）、資格取得支援制度（条件あり）等福利厚生も充実！ |
| 業種 | 管理，補助的経済活動を行う事業所（５３建築材料，鉱物・金属材 |
| 職種 | 建設機械、トラック等の整備／久留米市【資格不問】 |
| 仕事内容 | 当社で取り扱う建機・トラックをはじめとする商材の整備、入庫・出庫後の点検、メンテナンスなどの業務を担当。 必要に応じて各現場へ伺い修理・不具合対応なども行います。 ☆資格取得支援も充実しています！ ☆ワークライフバランス重視の方にもおすすめ！ ☆未経験者も歓迎しております！ ★★★ご不明な点がありましたら、お気軽にご質問ください★★★ 変更範囲：会社の定める業務 |
| 転勤可能性 | あり 転勤範囲 |
| 転勤範囲 | 事業部内の転勤あり（福岡県、熊本県）※本人と面談を実施します |
| 学歴 | 必須 |
| 最終学歴 | 高校以上 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | ６ヶ月 |
| 基本給 | 150,000円～185,000円 |
| 固定残業代有無 | なし |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 家族手当（配偶者４，０００円、子ども３，０００円） 資格手当（１，０００円～３，０００円） 資格取得支援制度あり（条件あり） 職場積立ＮＩＳＡ制度 職能手当（夏・冬賞与の考課に応じ変動：１０，０００～４０，０００） |
| 通勤手当 | 月額 28,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 なし） |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与回数 | 2回 |
| 就業時間 | 07:30～17:30 |
| 時間外労働有無 | あり |
| 時間外月平均時間 | 月平均20時間 |
| 特別な事情・期間等 | 納期の逼迫した受注増加への対応時など 年６回、１ヶ月７２時間、１年５００時間まで |
| 休憩時間（分） | 120分 |
| 年間休日数 | 124日 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | 第１、第３、第５土曜日は交替で出勤あり（振替休日あり、毎月１～２日の頻度） 夏季、年末年始休暇あり |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 | あり（勤続 3年以上） |
| 育児休業取得実績有無 | 該当者なし |
| ＵＩＪターン歓迎 | ＵＩＪターン歓迎 |
| 求人に関する特記事項 | ※入社翌月より、有給休暇が付与されます （入社月により、付与日数変動） ・マイカー通勤：無料駐車場あり ・年間休日１２４日に加え、年５日の年次有給休暇取得義務分も必ず取得していただきます ・重量のある商品・部品については、フォークリフトやクレーンを使用して作業していただきます ・異動は面談実施後に決定いたします ・未経験者歓迎いたします （資格取得支援制度を利用し資格取得可能です） ・気になる箇所がございましたら、お気軽にお問い合わせください |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
自宅に居ながら通話やzoomで全国どこからでも相談可能です。
今から転職を始める方でも安心してご相談ください。
Web上で公開されている案件は保有案件の一部です。
よりご希望やご状況に見合った案件をお探しすることも可能ですので、まずはお気軽にご相談ください。