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電気通信に附帯するサービス業通信（屋内）構築サポート（内勤・外勤）／久留米支店
電気通信に附帯するサービス業通信（屋内）構築サポート（内勤・外勤）／久留米支店
| 事業内容 | 通信環境の整備とそれに伴う各種通信セキュリティの施工・保守を一環して提供し、ネットワーク全体を構築すると共に法人向けにメンテナンスサービスにて、よりよい通信環境を提供します。Ｚ０１ |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 30人 |
| 会社の特長 | 既存顧客２０，０００件をもっており、日々進化する通信環境の中でお客様への安心安全を提供していく企業です。現在、お客様のご支援ご指導のもと創業２３年目を迎えることが出来ております。 |
| 業種 | 電気通信に附帯するサービス業 |
| 職種 | 通信（屋内）構築サポート（内勤・外勤）／久留米支店 |
| 仕事内容 | ＊Ｗｉｆｉ構築やＰＣ、携帯のサポート ・Ｗｉｆｉの構築（外勤） ・ＰＣサポート業務（外勤、内勤） ・遠隔リモート業務（内勤） ＊ＰＣに興味がある方なら未経験でも大丈夫です。一から研修を行います。その他、仕事内容・雇用条件等の詳細な説明は面接時に致します ＊短期出張有り（週に１，２日程度） 「変更範囲：変更なし」 |
| 最寄駅 | 久留米駅 から 車5分 |
| 転勤可能性 | なし |
| 学歴 | 不問 |
| 必須経験 | 経験者は採用面で優遇 |
| 普通自動車免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| 基本給 | 170,000円～220,000円 |
| 固定残業代有無 | あり |
| 固定残業代 | あり （50,000円～68,500円） |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、３２．２時間を超える時間外労働は追加で支給 |
| その他の手当等付記事項 | ＊皆勤手当：１０，０００円 ＊扶養手当：妻５，０００円 子３，０００円 ＊協力Ｂ手当：５，０００円～ |
| 通勤手当 | 月額 24,500円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与有無 | あり |
| 賞与（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与回数 | 1回 |
| 就業時間 | 08:30～17:30 |
| 時間外労働有無 | あり |
| 時間外月平均時間 | 月平均26時間 |
| 特別な事情・期間等 | 受注の集中や臨時の受注、納期の変更等がある時は、６回を限度として１ヶ月８０時間、１年７００時間までできる。 |
| 休憩時間（分） | 85分 |
| 年間休日数 | 101日 |
| 週休二日制 | その他 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | 会社カレンダーによる 月２回土曜日休み、盆、正月、ＧＷ |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 | あり（勤続 5年以上） |
| 育児休業取得実績有無 | 該当者なし |
| ＵＩＪターン歓迎 | 非該当 |
| 求人に関する特記事項 | ＊事前に本社宛てに、履歴書、職務経歴書、紹介状を郵送もしくは 持参して下さい。（求職者マイページからの登録も可） 書類選考（到着後５日程）後、面接日等を連絡します。 ＊労基法第３６条特別条項付き協定締結により、業務量の増大時に ついては月の平均時間外労働時間を超える場合があります ＊応募書類の返戻について 不採用の場合、履歴書等は当社で責任を持って破棄させていただ きます。 ＊マイカー通勤可：駐車場月額３，０００円負担有り。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
自宅に居ながら通話やzoomで全国どこからでも相談可能です。
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