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老人福祉・介護事業【部長候補】人事総務経理（福岡）［副業可］
老人福祉・介護事業【部長候補】人事総務経理（福岡）［副業可］
| 事業内容 | 高齢者福祉事業 障害者福祉事業 |
|---|---|
| 従業員数企業全体 | 514人 |
| 会社の特長 | 当社は看護・介護を必要とされる方が日々の楽しみを持って、いつまでも主体的で自立した生活を営むことができるように、受容と共感の心を忘れずに敬意をもって日々努力しています。 |
| 業種 | 老人福祉・介護事業 |
| 職種 | 【部長候補】人事総務経理（福岡）［副業可］ |
| 仕事内容 | 総務を中心とした実務や上場準備対応、部門のマネジメント業務、新規事業も含め経営層の目線から今後のＡＣＧを支える戦略の立案から実行や推進をご担当いただくポジションです。部署は２０代～５０代まで幅広く、新しいことに挑戦しつつも落ち着いた雰囲気のメンバーです。ＤＸ化により残業を減らし、働き方改革に取り組んでいます。 ■チームマネジメント、育成 ■入退社業務、就業規則管理 ■給与計算、社会保険関連 ■契約書、規程管理 ■内部統制対応、業務プロセス改善など 【業務の変更範囲：変更なし】 |
| 最寄駅 | ＪＲ二日市駅 から 車10分 |
| 転勤可能性 | なし |
| 学歴 | 不問 |
| 必須経験 | 総務等の管理部門での業務経験（５年以上） |
| 試用期間有無 | 試用期間あり |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| 基本給 | 185,885円～185,885円 |
| 固定残業代有無 | あり |
| 固定残業代 | あり （60,115円～60,115円） |
| 固定残業代に関する特記事項 | 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、２１～１０時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| その他の手当等付記事項 | 【想定年収】５２９万～１０１３万円 ※経験や能力を考慮し、前職の給与等とのバランスも検討します。 |
| 通勤手当 | 月額 5,000円 |
| 昇給有無 | あり |
| 昇給（前年度実績）有無 | （前年度実績 あり） |
| 賞与有無 | なし |
| 就業時間 | 09:00～18:00 |
| 時間外労働有無 | あり |
| 時間外月平均時間 | 月平均17時間 |
| 休憩時間（分） | 60分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 週休二日制 | 毎 週 |
| 休日・週休２日制その他の場合 | シフトによる |
| 6 ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 育児休業取得実績有無 | あり |
| ＵＩＪターン歓迎 | 非該当 |
| 求人に関する特記事項 | 【福利厚生】 社会保険完備／定期健康診断／マイカー通勤可（駐車場完備） 資格取得支援制度／人事評価制度（スキル、情意、業績評価） 表彰制度／昇給あり／企業型確定拠出年金制度 時短勤務制度／制服貸与／副業及びＷワーク可／定年なし／スタッフ相談窓口 ※一部条件有 【休日について】 週休２日制／有給休暇／産前産後休暇、育児休暇、育児介護休業 慶弔休暇／特別休暇 ※一部条件有 窓口 ※一部条件有 【歓迎スキル・経験】 ・医療福祉業界のご経験 ・マネジメントのご経験 ・ベンチャー企業やＩＰＯ準備企業のご経験 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
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